De Morgen | Met deze tips maak je je carrièredromen echt waar

Dit artikel is afkomstig uit De Morgen. Elke dag verschijnt een selectie van de beste artikelen uit de kranten en tijdschriften op NU.nl. Daar lees je hier meer over.

Je kunt alleen een stap in je carrière maken als je ook goed voor ogen hebt wat je precies wilt bereiken. "Alleen 'hogerop komen in je werk' of 'een switch maken' is te vaag. Je moet een duidelijk doel hebben, zodat je daar naartoe kunt werken", zegt Bregje Verschaeren, loopbaancoach bij CoachPraktijk Twente.

Met een duidelijk doel voor ogen kun je ook een goed stappenplan opzetten. Verschaeren adviseert de stappen niet direct te groot te maken. "Als je de weg naar je doel in kleine porties verdeelt, heb je telkens een klein succesje om te vieren. Dat werkt ontzettend motiverend en het is goed voor je zelfvertrouwen."

Zorg ook dat je helder hebt waarom je een verandering wilt. "Sommige mensen voelen zich niet tevreden in hun werk en denken dat meer salaris dat gevoel oplost. Maar regelmatig ligt het probleem elders. Ze willen bijvoorbeeld meer waardering voor hun werk", aldus Verschaeren. "Onderzoek dus eerst waar je echt gelukkig van wordt voordat je overhaast actie onderneemt."

Als je iets in je loopbaan wilt veranderen, moet je bereid zijn risico's te nemen, zegt Carien Karsten, psychotherapeut en coach. "Of het nu gaat om een salarisverhoging, een promotie, verandering in je werkuren of een carrièreswitch: ernaar streven kan goed uitpakken, maar er bestaat ook een kans dat het niet lukt of dat je verzoek wordt afgewezen."

Daarom is het goed om eerst te onderzoeken of je wensen wel realistisch zijn. Heeft het bedrijf bijvoorbeeld wel ruimte voor een salarisverhoging? Wie zijn je concurrenten bij een eventuele promotie? Karsten: "Zorg ervoor dat je weet wat je te wachten staat en ga niet onvoorbereid de onderhandelingen in."

Voorzie ook wat er daarna moet gebeuren. "Stel dat het niet lukt? Wat is dan het plan?" Je plan B kan zijn dat je op zoek gaat naar een andere baan, maar bijvoorbeeld ook dat je een extra opleiding gaat volgen zodat je een volgende keer meer kans maakt op de promotie.

Het is altijd goed om je te blijven ontwikkelen, zegt loopbaancoach Marieke Langenberg van Langenberg Advies in Verandering. "Het maakt hierbij niet uit of je 'alleen maar' een salarisverhoging wilt of een andere baan. Een opleiding of cursus staat goed op je CV en je investeert ermee in je werkgeluk."

Je kunt bij een scholing denken aan omscholing, maar ook aan een cursus Excel of een ander programma waar je veel mee werkt. Het perfectioneren van een vaardigheid, zoals beter worden in communiceren, is eveneens een goede optie. Die cursussen hoef je niet altijd zelf te betalen. Dikwijls bieden je werkgever of de overheid heel wat gratis bijscholingen aan.

Ook Karsten adviseert om aan je eigen ontwikkeling te blijven werken. "Vaak beheers je meer dan één trucje. Een nieuwe opleiding is de perfecte manier om te zien wat je onontdekte talenten zijn. Soms moet je daarvoor vrije tijd opofferen. Het is vaak niet wat jonge werknemers willen horen, maar als je echt verder wilt komen in je loopbaan moet je ook buiten kantooruren investeren in je werk."

Veel mensen hebben een flinke studie achter de rug om hun huidige werk uit te kunnen voeren. Na alle moeite om te komen waar je nu bent in je carrière, kun je je bezwaard voelen als je daarna toch iets heel anders wilt. Niet nodig, zegt Langenberg. "We leven niet meer in een wereld waarin we veertig jaar bij dezelfde werkgever blijven. Het is dus logisch dat we soms een carrièreswitch willen maken."

Het is ook niet vreemd als je wel wat hulp kunt gebruiken bij een beslissing die waarschijnlijk grote gevolgen voor je leven heeft. Verschaeren: "Mensen denken vaak dat ze problemen alleen moeten oplossen, maar je mag echt om hulp vragen. Je netwerk kan de sleutel tot succes zijn."

Wie samen gaat brainstormen, komt vaak veel verder. "Als je in je eentje gaat bedenken wat je wilt, kun je soms behoorlijk vastlopen. Iemand van buitenaf kan dan voor het ontbrekende puzzelstukje zorgen, waardoor je uiteindelijk dit jaar wél de grote stap in je carrière durft te nemen", aldus Verschaeren.

Overstappen naar een compleet nieuwe baan kan vaak niet van de ene op de andere dag. Ook daarbij is alle hulp die je kunt krijgen mooi meegenomen. "Onderschat de kracht van een goed netwerk niet", zegt Karsten. Anderen kunnen je aanbevelen bij werkgevers of alleen al meer informatie geven over je toekomstige vakgebied." Dit netwerk kun je opbouwen via bijvoorbeeld het volgen van opleidingen en cursussen in je gewenste werkveld. "Dan sla je twee vliegen in één klap. Je ontwikkelt jezelf én je leert nieuwe mensen op een laagdrempelige manier kennen."

Heb je eenmaal je nieuwe doel helder voor ogen, dan wil je dat waarschijnlijk zo snel mogelijk bereiken. Als iets langer duurt dan je zou willen, kan het lijken of je plan mislukt is. Geef niet op, en voel je vooral niet opgejaagd, zegt Karsten. Wat je doel ook is, je mag alle tijd nemen die je nodig hebt. "Het is heel spannend om een stap in je carrière te zetten. Als je nu nog prima op je plek zit, dan is er geen reden om dat op het spel te zetten. Misschien wil je het pas over een jaar of over twee jaar veranderen. Dat is ook prima, zolang je zelf maar achter je beslissing staat."